Descriptif de la mission :Vous aurez pour missions : - de conduire des entretiens d’information préalable à la médiation familiale - de mettre en place et de conduire des médiations familiales conventionnelles et judiciaires - d’accompagner la rédaction d’accords - d’assurer la gestion administrative des dossiers de médiation familiale et de participer à l'élaboration du rapport d’activité - de vous tenir informé.e de l’évolution des textes officiels et des pratiques - de promouvoir la médiation familiale et développer un réseau partenarial autour de la médiation familiale - de participer aux réunions de coordination, aux réunions institutionnelles et aux séances d’analyse des pratiques.

Descriptif de la mission :Information sur la médiation familiale ; Mise en place et conduite de médiations familiales conventionnelles et judiciaires ; Gestion administrative des dossiers de médiation familiale et participation à l’élaboration du rapport d’activité ; Responsabilité du développement du réseau partenarial autour de la médiation familiale et des actions de communication sur le site ; Formation des stagiaires ; Animation de soirées thématiques pour parents. Le médiateur familial participe aux réunions institutionnelles et à une analyse des pratiques en intra. Il bénéficie également de formations continues et du soutien d’une équipe de médiateurs familiaux expérimentés dans le cadre d’un travail en équipe.

Descriptif de la mission :Cadre conventionnel et judiciaire : Préparer la médiation et assurer les entretiens d’information préalables ainsi que les séances de médiation familiale, Recueillir les attentes des parties, identifier les problématiques et les informer des aspects déontologiques, Rédiger une synthèse des points d'accord et de divergence pour chaque situation suivie, Accompagner les usagers dans leur démarche en les aidant à rétablir le dialogue, Proposer des accords, en essayant de concilier les besoins affectifs, psychologiques et économiques de chacun, Assurer éventuellement le suivi de cet accord et oriente, si besoin, les usagers vers un autre professionnel (avocat, juriste, psychologue, conseiller conjugal et familial, travailleur social, etc.) Cadre du service : Organiser et animer des séances d’information collectives auprès des usagers, Promouvoir l’activité du service (communication externe), Contribution à l’évaluation et à l’analyse de l’activité, Suivi administratif en lien avec le secrétariat du service.

Descriptif de la mission :Dans le cadre de ses fonctions, il / elle assurera des entretiens d’information, des séances de médiation familiale (cadre conventionnel et judiciaire), des réunions collectives, des permanences, ainsi que les activités liées à la promotion de l’activité de médiation familiale. La pratique de la langue espagnole sera un plus.

Descriptif de la mission :CERAF MÉDIATION recherche pour son espace de rencontre d'Aulnay sous Bois (93600), à proximité immédiate de la ligne B, un(e) intervenant(e) en espace de rencontre, pour un contrat de 24,37h hebdomadaires réparties de la façon suivante: Mardi de 13h à18h Mercredi de 9h30 à 18h15 Samedi de 9h30 à 18h15 Un dimanche sur deux de 9h30 à 18h15 Télétravail possible le mardi Mutuelle prise en charge en intégralité ainsi que le pass Navigo 9 semaines de congé annuel Nous recherchons des candidat(e)s issu(e)s du champ social et/ou psychologique: éducatrice(teur) spécialisé ( e ), psychologue, médiateur(trice) familial(e).

Descriptif de la mission :Rendez-vous d’information préalable à la médiation et Séance de médiation familiale, Séance d'information au Tribunal judiciaire de Créteil et à la Maison de la Justice et du droit de Champigny, Suivis administratifs, Réunions, Actions collectives, Statistiques de fréquentation, Promotion de la médiation, Actions partenariales

Descriptif de la mission :Assurer des entretiens préalables d'information dans le respect du code d'éthique et de déontologie / Conduire des médiations familiales spontanées et judiciaires et en assurer le suivi administratif / Participer à des réunions internes et externes / Produire une analyse de son activité et participer à l'élaboration d'outils d'évaluation / Contribuer à des projets de développement de la médiation familiale / Assurer la promotion de la médiation familiale et développer des partenariats autour de l’information de la médiation familiale / Participer à des séances d’analyse de la pratique. Secteur AVALLON / TONNERRE

Descriptif de la mission :médiatiser les rencontres entre des enfants et leurs parents visiteurs (non hébergeants) au sein d’un espace de rencontre collectif ; sur ordonnance des Juges aux Affaires Familiales lorsqu’aucune autre solution n’est possible. Profil : Médiateur-trice Familial(e), psychologue, éducateur (trice) Deux possibilités : - CDI de 9 H par mois comprenant une réunion d’équipe de 3H et un samedi après-midi d’intervention de 6 H - CDI de 15 H par mois comprenant une réunion d’équipe de 3H et deux samedis après-midi d’intervention (2 fois 6 H)

Descriptif de la mission :médiations familiales, séances d’informations collectives, délégations d’auditions de mineurs, GAP.

Descriptif de la mission :- Assurer les entretiens d’information et de médiation familiale. - Gestion de la partie administrative liée au poste en partenariat avec la secrétaire de l'association. - Participation aux réunions d'équipe, AG de l'association et aux conseils d'administration. Analyse de la pratique, supervision. - Actions d’information collectives et individuelles. - Représentation de l’association sur des projets particuliers. - En charge d'événements ou d'animations de promotion de la médiation familiale. - Actions de formation à la médiation familiale - Participation aux réunions des médiatrices familiales de l'Isère impulsées par la CAF.

Descriptif de la mission :Promouvoir la médiation familiale sur toute ou partie du ressort du TJ d’AIX-EN-Pce. Environ 80% de médiation spontanée ou issues de la double convocation et 20% de médiations civiles ordonnées. Equipe de six personnes

Descriptif de la mission :Réception des personnes en entretiens d’information et en séances de médiation familiale dans un cadre conventionnel ou judiciaire Développement de l’activité du service : actions de communication et de promotion de la médiation familiale, implication dans les partenariats en cours et construction de projets Participation aux réunions du service, aux travaux de réflexion Suivi administratif des situations

Descriptif de la mission :Coordonne les différentes activités de l’association, définit les besoins et les moyens adéquats à l’exécution des missions, assure la gestion administrative, la gestion du personnel, coordonne les relations partenariales aves les acteurs institutionnels, contribue à la promotion de l’espace rencontre et de la médiation familiale et autres services. • Gestionnaire du budget de l’association, il/elle prépare le budget prévisionnel, garantit sa mise en œuvre, établit des outils de contrôle, établit les dossiers de demande de subvention, a la capacité de superviser la comptabilité, avec un cabinet comptable externe et facilite la mission du commissaire aux comptes • Pilote, organise et coordonne le service de Médiation Familiale, Espace Rencontre et les projets autour de l’aide aux victimes, du milieu carcéral et des consultations de CCF..

Descriptif de la mission :Votre mission principale sera d'intervenir auprès de personnes en situation de rupture ou de séparation afin de favoriser la reconstruction de leur lien familial et d'aider à la recherche de solutions par l'organisation d'entretiens d'informations, la mise en œuvre des médiations familiales conventionnelles et judiciaires et la promotion de la médiation familiale. Vos missions opérationnelles seront : - recueillir les attentes des parties, identifier les problématiques et informer des aspects déontologiques - rédiger des accords - accompagner les parties dans leurs démarches et favoriser le dialogue - orienter les bénéficiaires vers un professionnel si nécessaire - animer des réunions collectives et de promotion de la médiation familiale - participer à la vie du service, aux séances d'analyse de la pratique professionnelle - participer à l'évaluation et à l'analyse de l'activité en lien avec la coordinatrice et la responsable de pôle

Descriptif de la mission :Vous êtes médiateur familial, thérapeute familial, ou vous avez une appétence à la résolution de conflit, notamment dans la gestion du conflit parental ? Educateur spécialisé, EJE, AS, vous souhaitez acquérir de nouvelles compétences et obtenir une spécialité à votre champ d’action, nous pouvons vous accompagner vers une VAE ! Cet appel d'offre s'inscrit dans le cadre d'un développement de projet visant au déploiement d'une offre de service consolidée en médiation familiale sur le territoire. L’équipe du service de médiation familiale sera composée de 4 personnes : 1 chef de service, 1 secrétaire de service et 2 médiateurs familiaux. Des réunions de service et des séances d’analyse de la pratique sont organisées. Missions : Conduire les entretiens d’informations préalables • Assurer les accompagnements de médiation familiale • Participer à des informations collectives • Assurer des permanences dans différents lieux d’accès aux droits • Promouvoir la médiation familiale • Développer des projets innovants.

Descriptif de la mission :ES, EJE, AS, Médiateurs familiaux ou thérapeutes conjugaux, vous avez une appétence à la gestion de conflit. En milieu ouvert (AEMO), vous assurez des fonctions de médiation familiale dans le cadre de l’exercice de missions, de soutien à la parentalité et éducatives sous mandat judiciaires : - Garantir un climat de respect mutuel et de dignité propice à la collaboration - Encourager la communication et résoudre le conflit qui oppose les parents - Maintenir les rapports entre parents et enfants dans le cas d’une séparation - Gérer le conflit - Accompagner vers le rétablissement des liens en cas de rupture entre un jeune adulte et sa famille - Apporter un appui à la formalisation d’un projet d’entente - Organiser les rencontres et favoriser la gestion du conflit et les conditions de dialogues entre les participants. - Analyser en lien avec l’équipe le contexte de vie d’une personne, identifier les situations à risque ou d’urgence

Descriptif de la mission :Assurer les entretiens préalables à la médiation et les séances de médiations familiales au siège de l’association et sur les différents lieux de permanence Promouvoir la médiation auprès des partenaires Tenir le suivi de l’activité menée et participer aux bilans quantitatif et qualitatif Etre motivé(e) à une démarche de concertation et de réflexion partagée en équipe

Descriptif de la mission :- Assurer les mediations familiales, - Promouvoir la médiation auprès des partenaires et des publics potentiels, - Réaliser l’entretien d’information avant audience, - Développer un partenariat opérationnel avec les principaux acteurs, - Faire évoluer le service en fonction des besoins et des opportunités, - Rendre compte de son activité, rédiger des bilans, des rapports d'activité.

Descriptif de la mission :Missions: • Mettre en œuvre des processus de médiation familiale • Informer sur la médiation familiale (informations individuelles et collectives, …) et tenir des permanences d’information dans différents lieux d’accès au droit • Rédiger des écrits spécifiques aux médiations familiales • Participer aux réunions régulières tenues dans le cadre du bon fonctionnement de l’activité et de la vie de l’équipe • Tenir le suivi de l’activité menée et participer au bilan qualitatif • Participer à la promotion de la médiation familiale • Mettre en place des réseaux professionnels, des partenariats et animer ces réseaux • Participer à de l’analyse des pratiques professionnelles • Accueillir des stagiaires et participer à la formation • Participer à la qualification de la profession (formation continue, colloques, journées d’études, …) • Participer à la constitution et l’enrichissement du pôle ressource au sein de l’association (bibliothèque, site internet, …) Conditions d'exercice: • Mobilité sur l’ensemble des territoires de Lille- Roubaix-Tourcoing (Permis B et véhicule personnel indispensable aux déplacements) • Autonomie dans le travail et les prises des rendez-vous • Flexibilité des horaires de travail du lundi au samedi dans le respect des priorités de travail concertées en équipe Missions: • Mettre en œuvre des processus de médiation familiale • Informer sur la médiation familiale (informations individuelles et collectives, …) et tenir des permanences d’information dans différents lieux d’accès au droit • Rédiger des écrits spécifiques aux médiations familiales • Participer aux réunions régulières tenues dans le cadre du bon fonctionnement de l’activité et de la vie de l’équipe • Tenir le suivi de l’activité menée et participer au bilan qualitatif • Participer à la promotion de la médiation familiale • Mettre en place des réseaux professionnels, des partenariats et animer ces réseaux • Participer à de l’analyse des pratiques professionnelles • Accueillir des stagiaires et participer à la formation • Participer à la qualification de la profession (formation continue, colloques, journées d’études, …) • Participer à la constitution et l’enrichissement du pôle ressource au sein de l’association (bibliothèque, site internet, …) Conditions d'exercice: • Mobilité sur l’ensemble des territoires de Lille- Roubaix-Tourcoing (Permis B et véhicule personnel indispensable aux déplacements) • Autonomie dans le travail et les prises des rendez-vous • Flexibilité des horaires de travail du lundi au samedi dans le respect des priorités de travail concertées en équipe Profil souhaité: • Adhérer aux valeurs déclinées par l’Association Avec des mots médiation • Être autonome, créatif et force de proposition • Être ouvert.e à développer une approche non-directive de la médiation partagée par l’équipe • Être motivé.e à une démarche de concertation et de réflexion partagée en équipe

Descriptif de la mission :En milieu ouvert (AEMO), vous assurez des fonctions de médiation familiale dans le cadre de l’exercice de missions, de soutien à la parentalité et éducatives sous mandat judiciaires : - Garantir un climat de respect mutuel et de dignité propice à la collaboration - Encourager la communication et résoudre le conflit qui oppose les parents - Maintenir les rapports entre parents et enfants dans le cas d’une séparation - Gérer le conflit - Accompagner vers le rétablissement des liens en cas de rupture entre un jeune adulte et sa famille - Apporter un appui à la formalisation d’un projet d’entente - Organiser les rencontres et favoriser la gestion du conflit et les conditions de dialogues entre les participants. - Analyser en lien avec l’équipe le contexte de vie d’une personne, identifier les situations à risque ou d’urgence

Descriptif de la mission :L’équipe du service de médiation familiale sera composée de 4 personnes : 1 chef de service, 1 secrétaire de service et 2 médiateurs familiaux. Des réunions de service et des séances d’analyse de la pratique sont organisées. Missions : • Conduire les entretiens d’informations préalables • Assurer les accompagnements de médiation familiale • Participer à des informations collectives • Assurer des permanences dans différents lieux d’accès aux droits • Promouvoir la médiation familiale • Développer des projets innovants.

Descriptif de la mission :Placée sous l'autorité du Conseil d’Administration de l'association, la personne aura pour principales missions : Assurer des entretiens préalables d'information. Conduire des Médiations Familiales conventionnelles et judiciaires. Assurer la tenue des dossiers en cours, recueillir des informations et produire une analyse de son activité en lien avec les autres membres du service. Organiser et animer des séances d'information collectives, avec l'appui éventuel de partenaires extérieurs. S'investir au sein d'une équipe ouverte à l'innovation et être force de proposition d’actions pour le développement de la médiation (promotion, formations, autres…). Actualiser ses connaissances, participer à des séances d'analyses de la pratique, de supervision, de formation et collaborer à d'éventuelles démarches de recherche.

Descriptif de la mission :Réception des personnes en entretiens d’information et en séances de médiation familiale dans un cadre conventionnel ou judiciaire Développement de l’activité du service : actions de communication et de promotion de la médiation familiale, implication dans les partenariats en cours et construction de projets Participation aux réunions du service, aux travaux de réflexion Suivi administratif des situations

Descriptif de la mission :Réception des personnes en entretiens d’information et en séances de médiation familiale dans un cadre conventionnel ou judiciaire Développement de l’activité du service : actions de communication et de promotion de la médiation familiale, implication dans les partenariats en cours et construction de projets Participation aux réunions du service, aux travaux de réflexion Suivi administratif des situations

Descriptif de la mission :Entretiens individuels et/ou collectifs d’information Séances de médiation familiale Travail administratif de suivi (courriers, statistiques et autres) Permanences TJ et autres (PAD, MJD… ) Promotion : organisation, participation à des réunions d’information et autres événements de promotion Accompagnement des stagiaires Participation à des séances d’analyse de la pratique